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Clima organizacional y satisfacción laboral del profesional de enfermería del servicio de 2A UCI neonatal del Hospital Nacional Edgardo Rebagliati Martins Lima – 2023
(Universidad Nacional del Callao, 2024)Acceso abiertoEl objetivo fué determinar la relación entre Clima Organizacional y satisfacción laboral, metodología con enfoque cuantitativo, tipo aplicativo, diseño no experimental, corte transversal y correlacional, la muestra estuvo ... -
Gestión de recursos humanos y desempeño laboral de los trabajadores de la Red de Salud Coracora, Ayacucho 2024
(Universidad Nacional del Callao, 2024)Acceso abiertoEl objetivo de la investigación fue determinar la relación entre la gestión de los recursos humanos y el desempeño laboral de los trabajadores de la Red de Salud Coracora, Ayacucho 2024; cuya hipótesis afirmó que existe ... -
Clima organizacional y satisfacción laboral en profesionales de enfermería en las áreas de atención de pacientes Covid-19 del Hospital Regional Cusco 2022
(Universidad Nacional del Callao, 2023)Acceso abiertoEl presente estudio tuvo por objetivo medir la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral de los profesionales de enfermería en las áreas de atención de pacientes COVID-19 del Hospital Regional Cusco ... -
Clima organizacional y satisfacción laboral del personal de enfermería en el servicio de emergencia del Hospital Regional Cusco 2022
(Universidad Nacional del Callao, 2023)Acceso abiertoEl objetivo del estudio actual, fue determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral del personal de enfermería del Hospital Regional del Cusco, durante el periodo 2022. El presente estudio ... -
Plan de gestión en la implementación del consultorio de lactancia materna y prevención de anemia en el Instituto Nacional Materno Perinatal. Lima. 2018 – 2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo académico titulado: Implementación de un Consultorio para la atención de Lactancia Materna y Prevención de anemia 2018 -2020”.Tiene por finalidad implementar un consultorio destinado a la atención de ... -
Plan de cuidados de enfermería con las taxonomías: NANDA NOC y NIC como propuesta de mejora en los registros enfermeros en el Centro Medico Naval - Callao 2022
(Universidad Nacional del Callao, 2022)Acceso abiertoLa enfermera brinda los cuidados enfermeros a la persona, familia y comunidad en todas las etapas de vida considerando el proceso de atención de enfermería tal como consta en la “Ley del Trabajo de la Enfermera Peruana”, ... -
Gestión administrativa y satisfacción laboral de los colaboradores del Centro de Salud Manzanares, Huacho 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2022)Acceso abiertoLa presente investigación titulada “Gestión administrativa y satisfacción laboral de los colaboradores del centro de salud Manzanares, Huacho 2021” considerando como objetivo general determinar la relación entre gestión ... -
Plan de gestión de riesgo en el manejo de eventos adversos en el centro médico integra medica lima 2018- 2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoLos daños que se pueden ocasionar a los pacientes en el ámbito sanitario y el coste que suponen a los sistemas sanitarios son de tal relevancia que las principales organizaciones de salud como la Organización Mundial de ... -
Plan de mejora en la calidad de atención del personal de salud a pacientes con tuberculosis en tiempos de pandemia, centro materno infantil sjl, 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2022)Acceso abiertoSegún OMS, la tuberculosis (TB) es una enfermedad infecciosa que suele afectar a los pulmones y es causada por una bacteria (Micobacteria tuberculosis). Se puede transmitir de persona a persona mediante gotitas de ... -
Gestión y organización colectiva del equipo de salud para el Manejo de victimas ante eventos naturales. Hospital i miguel Cruzado vera. Paita. 2019
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoDeterminar la relación entre la gestión y organización colectiva del equipo de salud con el manejo de víctimas ante eventos naturales en el Hospital I Miguel Cruzado Vera. Paita, 2019.Material y Método: fue una investigación ... -
Plan de mejora en la implementación de una guía para el manejo del reservorio subcutáneo en la unidad funcional oncológica del Hospital Nacional Hipólito Unanue. Lima. 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2021)Acceso abiertoEl Reservorio Subcutáneo es un dispositivo que permite administrar medicamentos, realizar transfusiones y extraer muestras de sangre especialmente en pacientes oncológicos, cuyos cuadros ameritan la ejecución de dichos ... -
Satisfacción laboral de los trabajadores de la red de salud lucanas puquio y como repercute en la productividad laboral, Ayacucho 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2022)Acceso abiertoEste trabajo es muy importante porque analizará no solo la satisfacción laboral de los profesionales sino también su productividad laboral. El Objetivo fue determinar el nivel de Satisfacción Laboral de los trabajadores ... -
Plan de gestión para la implementación de un nuevo servicio de hospitalización Covid-19 en el Hospital Nacional Guillermo Almenara Yrigoyen. Lima. 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2021)Acceso abiertoEn la actualidad, el país se encuentra dentro de la segunda ola de la pandemia por COVID-19 declarada a nivel global por la Organización Mundial de la Salud (OMS) en marzo de 2020. El efecto de dicha coyuntura ha producido ... -
Clima organizacional y satisfacción laboral de enfermería en los servicios Covid-19 del hospital nacional Daniel Alcides Carrión, Callao - 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2021)Acceso abiertoLa pandemia del Covid19 es derivada de la enfermedad ocasionada por el virus SARS-CoV-2, que se identificó por primera vez en diciembre de 2019 en la ciudad de Wuhan, Hubei, en la República Popular China, luego de reportarse ... -
Actitud de enfermería frente a la rotación en tiempos de pandemia y desempeño laboral del profesional de enfermería del servicio de medicina interna del hospital nacional Daniel Alcides Carrión, Callao - 2021
(Universidad Nacional del Callao, 2021)Acceso abiertoEsta investigación tuvo como objetivo, determinar la relación que existe entre la Actitud hacia la rotación en tiempos de pandemia y desempeño laboral del profesional de enfermería del servicio de Medicina Interna del ... -
Inteligencia emocional y resolución de conflictos del personal de enfermería residencia geriátrica mixta Señor de la Divina Misericordia, 2020
(Universidad Nacional del Callao, 2021)Acceso abiertoEl estudio de investigación tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la inteligencia emocional y la resolución de conflictos del personal de enfermería, residencia geriátrica mixta Señor de la divina ... -
Plan de mejora para la atención del usuario externo en el servicio de emergencia del Hospital Guillermo Diaz de la Vega Abancay, Apurímac - 2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoEl presente trabajo académico titulado “mejora de la atención del usuario externo en el servicio de emergencia del Hospital Guillermo Díaz de la vega Abancay, 2020” se enfoca en la satisfacción y la atención del usuario ... -
Plan de mejora del proceso de preliquidación de los formatos únicos de atención en el Hospital Guillermo Díaz de la Vega Abancay, Apurimac-2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoLas instituciones de salud son entidades creadas con la finalidad de prevenir o tratar las enfermedades que la población presenta. Sin embargo, para que estas puedan llevar a cabo su finalidad, es necesario que se realice ... -
Plan de mejora en la calidad de atención y la satisfacción del usuario en el servicio de consulta externa del Hospital Regional Guillermo Diaz de la Vega Abancay, Apurimac-2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoEste trabajo está orientado a caracterizar, medir y explicar la realidad sanitaria en la que nos desenvolvemos, sus determinantes, como resultado de la interacción de las condiciones de vida y los procesos de salud / ... -
Plan de mejora de la calidad de atención para el personal de salud que atiende al usuario con seguro integral de salud en el Hospital Regional Guillermo Días de la Vega Abancay, Apurimac-2020
(Universidad Nacional del Callao, 2020)Acceso abiertoEl presente informe profesional tiene como finalidad presentar la experiencia laboral e intervención de enfermería en los procesos de la mejora de la calidad de atención para el personal de salud que atiende al usuario ...
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